Kas pika haiguslehe ajal saab töötada sissetulekus kaotamata?

14.10.2026

Pika haiguslehe ajal saab alates 31. päevast tööellu naasta järk-järgult ja oma tervise järgi kohandatud tingimustel, taastades haiguslehe-eelse sissetuleku. Paraku teatakse sellest võimalusest veel vähe.

Pika haiguslehega ja kohandatud tingimustel tööle naasmine eeldab inimese, arsti ja tööandja koostööd. Arst hindab, kas ja millistel tingimustel saab inimene töötada, inimene otsustab, kas ta on valmis tööle naasma, ning tööandja hindab, kas ja kuidas on võimalik töökorraldust kohandada.

Pikal haiguslehel töötamine taastab haiguslehe-eelse sissetuleku. Tööandja maksab töötasu tehtud töö ja koormuse järgi, kuid vähemalt 50% haigestumiseelse kalendrikuu töötasust. Seda ka juhul, kui tegelik töökoormus on väiksem kui 50%. Tervisekassa hüvitab esmase haiguslehe algusele eelnenud päeval kehtinud keskmise töötasu ja tööandja makstud töötasu vahe. Sel viisil taastub terve sissetulek ka osalise koormusega töötades. Kohandatud tingimustel saab töötada kuni viis kuud (152 päeva). Kohandatud töötamise võib lõpetada igal ajal.

Pika haiguslehe ajal kohandatud tingimustel töötamise võimalus jõustus juba 2024. aastal. Algul sai nii tööle asuda haiguslehe 61. päevast, tänavu aprillist on see võimalik juba 31. päevast.

Allikas https://maaleht.delfi.ee/