Общие вопросы по концерну
Начало
декабрь
2023
Работа по тестированию работников на алкоконтроль.
В работе
Начало
апрель
2023
Предотвращение ситуаций, которые ведут к недопониманию между работниками и их непосредственными руководителями - работникам, без их согласия меняют уже утвержденные графики работ.
В работе
Начало
апрель
2023
Вопросы по графикам автобусов.
В работе
Начало
апрель
2023
Уточнения к ПРАВИЛАМ ТРУДОВОГО РАСПОРЯДКА.
В работе
Начало
апрель
2023
Предложения по информированности работников (перевод на русский язык, сделать перевод на русский язык «скелета» текста индивидуальных трудовых договоров работников, Сделать список профессий в концерне, которые дают возможность выйти раньше на пенсию).
В работе
Начало
29 сентября
2022
Заключение Коллективного Договора на 2023- 2024.
Завершено
Начало
Сентябрь
2022
Обучения и повышения рабочей квалификации на предприятии.
Профсоюз после встреч с работниками концерна на тему обучения и повышения рабочей квалификации предлагает:
- Составить списки работников по профессиям, где требуется определенная квалификация, подтвержденная свидетельствами. (Если там определен срок действия).
- Работодатель организует обучение для всех групп. (стропальщик, электрик и прочее)
Промежуточный ответ 30.09.2022
Поэтому для улучшения качества планирования и проведения обучения работников, во всем концерне будет внедрена общая система администрирования учебного процесса.
На данный момент этим занимается отдел персонала, а именно руководитель по обучению.
Завершено. - январь 2023. Информация в рассылке от работодатель 05.01.2023 - Запланированная на 2023 год деятельность по обучению уже началась. Наши приоритеты в области обучения в этом году
Завершено
Начало:
июль
2022
Начало работы по повышению заработной платы.
Завершено - дек 2022 - заработная плата повышена с января 2023
Завершено
Начало:
июнь
2022
Поиск возможности получения работниками дополнительного медицинского страхования.
В работе
с июня 2021
по
февраль 2022
Оплата в предпраздничные дни с июня 2021 по февраль 2022 (доплатили работникам)
Завершено
2022
Выставляют вакансии на сайт работодателя.
Завершено
февраль
2020
Бесплатный рабочий автобус всем работникам.
Завершено март 2020
Завершено
Результат:
с 1 июля
2018
обед 50 минут и в пятницу время работы до 16.00.
Завершено
Начало
2015
Договорились с работодателем о поддержке занятий спортом для работников - система SportID.
Завершено в 2018 году
Завершено
2015
Всем сокращенным работникам, кто вернулся работать на предприятие, был сохранен рабочий стаж (с учетом стажа до сокращения).
Завершено в августе 2016
Завершено