JUHTKIRI ⟩ Hariduse personalipoliitika peab olema arusaadav

Posted in Interneti uudised

foto20.06.2025

Hariduses on omavalitsuste hallata (mõningate eranditega) koolieelne ja üldharidus. Omavalitsus vastutab koolide ja lasteaedade juhtimise eest, millega on nende vastutusel ka pädevate juhtide leidmine. Elanike jaoks on haridus väga oluline teema, mistõttu on tähtis, et nende asutuste eesotsas oleksid võimekad ja pädevad inimesed, kes on ametisse saanud ausa ja läbipaistva konkursi teel. Ideaalis ei tohi kõrvaltvaatajal jääda mitte ühtegi kahtlust, et haridusasutuse juhi valikul on lähtutud mingitest kallutatud eeldustest.

Tänases Põhjarannikus on kirjeldatud kaht oma olemuselt küll erinevat juhtumit Jõhvi ja Kohtla-Järve haridusasutuses, kuid mõlemad on seotud probleemidega haridusasutuse juhtimisel.

Nagu öeldud, on omavalitsusel õigus ja kohustus valida haridusasutustele juhte, kuid samamoodi peab inimestele olema selge, et kõik on aus ja läbipaistev. 

Kohtla-Järve lasteaias Kirju-Mirju on sissisõda pärast uue direktori määramist kestnud juba pikemat aega ja pole aru saada, et see vaibuma hakkaks. Nüüd on selgunud, et tulemuseks on ka avaliku raha kasutamine osapoolte lepitamiseks.

Jõhvi põhikooli direktori lahkumine näeb pealtnäha justkui tavaline välja: inimene esitas avalduse, et tahab lahkuda, ja vallavalitsus rahuldas selle. Aga direktor oma sammu ei kommenteeri ja vallavanema selgitused on ka üsna siledad, et direktor on justkui olnud tubli, aga vaja on värsket vaadet. Avalikkusele jääbki selgusetuks, mis siis ei sobinud.

Kui sellistel teemadel ei räägita asjadest nii, nagu nad on, võivadki tekkida vääriti tõlgendused, kuulujutud ning kahtlustamised. See aga ei tule kasuks ühelegi asutusele, rääkimata haridusasutusest.

Allikas: https://pohjarannik.postimees.ee/