Kui töötaja sureb, siis kellele makstakse tema töötasu?
27.01.2026
See on küll raske teema, aga õiguslikult väga oluline nii tööandjale kui ka lahkunu lähedastele.
Mida on oluline teada?
Kui tööleping lõppeb (ka töötaja surma tõttu), peab tööandja välja maksma kogu väljateenitud lõpparve.
Seadus ei tee surma korral erandeid.
Lõpparve tuleb üldjuhul kanda töötaja enda pangakontole.
Seda kontot saavad hiljem kasutada seaduslikud pärijad.
Kui tööandja maksab lõpparve ilma õigusliku aluseta kolmandale isikule, võib pärijatel tekkida nõudeõigus tööandja vastu.
Tööandja saab omakorda hiljem nõuda raha tagasi isikult, kellel ei olnud pärija staatust.
Ehk siis soovitus tööandjale: ära tee makseid hea usu alusel. Kui tekib kahtlus, küsi nõu.
Jaga postitust - see info võib ära hoida palju vaidlusi ja ebavajalikku valu.