vstupi-4.png
Печать

Инспекция труда Эстонии - Всегда ли клиент прав?

foto
19.12.2024

Всегда ли клиент прав? 🤷‍♂️

Пример из реальной жизни: СОТРУДНИКА УВОЛИЛИ ИЗ-ЗА... ТАТУИРОВОК. 🤔Они у него уже были, когда он устраивался на работу (приоткроем тайну – ничего сверх ошеломляющего, обычные тату на руках) и работодатель на тот момент не увидел в этом никаких проблем. Все изменилось в одночасье, когда какой-то клиент выразил недовольство внешним видом сотрудника. Уж не знаем, как он выражал свое недовольство, но подействовало — работодатель тут же объявил, что клиент всегда прав, и сотрудник потерял работу 🛑

Продолжить

Печать

Есть ли какие-нибудь особенности работы в праздничные дни?

foto17.12.2024

Работник спрашивает: По графику меня поставили работать 23 и 24 декабря. Имею ли я право на повышенную оплату или сокращенный рабочий день?

Отвечает ведущий юрист-консультант Инспекции труда Владимир Логачев:

Продолжить

Печать

Представитель Инспекции труда пояснила, как работник может использовать свой обеденный перерыв

foto15.12.2024

Согласно закону, работодатель должен предоставить работнику не менее 30 минут на обеденный перерыв в течение рабочего дня. Но оплачивается ли это время, как работник может им распорядиться и может ли "обменять" свой перерыв на более ранний уход домой? На эти вопросы в эфире Радио 4 ответила юрист-консультант Инспекции труда Анна Глянцева.

Продолжить

Печать

Можно ли работать вместо обеденного перерыва?

foto12.12.2024

Согласно закону, работодатель должен предоставить работнику не менее 30 минут на обеденный перерыв в течение рабочего дня. Как работник может распорядиться своим обеденным перерывом? Может ли он в обеденное время уйти за пределы своего предприятия или учреждения? На эти и другие вопросы Юлии Лукашенкиной ответила юрист-консультант Инспекции труда Анна Глянцева.

Слушать >>

Печать

Должны ли работодатели следовать рекомендациям врача по гигиене труда?

foto09.12.2024

Работник спрашивает: Работники нашего предприятия прошли контроль состояния здоровья. Мы также получили заключения по контролю состояния здоровья, и в связи с этим возникает вопрос: если в заключении написано, что необходим массаж плечевого пояса и спины 10 раз, то является ли это заключение обязательным для работодателя, т. е. должен ли работодатель его выполнять и оплачивать процедуру?

Продолжить

Печать

Притеснения на работе: как противостоять?

foto27.11.2024

Притеснения на работе: сексуальные домогательства, травля и т. д. Как защититься от нападок и отстоять свои права? Обсудили аспекты трудовой жизни. В студии прямого эфира – ведущий юрист-консультант отдела превенции Инспекции труда Владимир Логачёв. С ним беседовала Лилия Третьякова. Радиослушатели также смогли задать свои вопросы или высказать свое мнение.

Слушать >>

Печать

Инспекция труда Эстонии - «Есть ли у вас маленькие дети? Они, наверное, часто болеют, да?»

foto27.11.2024

❌ «Есть ли у вас маленькие дети? Они, наверное, часто болеют, да?»

❌ «Планируете ли вы в ближайшем будущем еще детей?»

Подобные вопросы на собеседовании не только неэтичны, но и противозаконны.
Что говорит закон? 👩‍⚖️

Продолжить