21.01.2020

Читатель спрашивает: у меня маленькая строительная фирма. Я слышал, что были приняты некоторые изменения, касающиеся химических веществ, и которые, якобы, связаны со строительством. Не могли бы вы уточнить?

Отвечает Пирет Кальюла, консультант по рабочей среде Инспекции труда: действительно, это правильная информация. Недавно вступили в силу поправки к постановлению Правительства Республики об обращении с канцерогенными и мутагенными химическими веществами.

20.01.2020

Выходные — наша возможность отдохнуть от работы. Но когда мы истощены, то часто вообще забываем, что такое настоящий отдых. Эмоциональное выгорание из-за работы — серьезная опасность, и это состояние не проходит с окончанием трудовой недели. Если сотрудник постоянно утомлен, раздражителен и апатичен в офисе, он остается таким же и дома. Почему так происходит и как выйти из этого состояния?

14.01.2020

Читатель спрашивает: у меня есть один коллега, который постоянно ходит больным на работу, и это начинает беспокоить. С одной стороны, очень неприятно, когда человек за соседним столом изо дня в день шмыгает носом и кашляет и, поскольку ему, очевидно, плохо, он делает ошибки в работе. Мне бы не хотелось заразиться и заболеть. Что в такой ситуации могут сделать сослуживцы и работодатель? 

02.01.2020

Разница в зарплатах инженеров женского и мужского пола объясняется отчасти тем, что мужчины быстрее и чаще продвигаются на руководящие должности, в то время как женщины теряют стаж, оставаясь дома с детьми.

01.12.2019

Работа в офисе. Именно этим занимается большинство людей в мире. Однако помимо денег офис может принести и ряд проблем со здоровьем, которые негативно отражаются не только на рабочем процессе, но и на повседневной жизни, пишет Dvorec.ru.

08.12.2019

Отвечать на обидные слова со стороны друзей, незнакомцев и руководства можно (и нужно) по-разному. Лайфхакер собрал несколько стратегий, которые позволят вам не ударить в грязь лицом и пресечь ссору на корню, пишет Lifehacker.

29.11.2019

Я делаю всем, абсолютно всем госчиновникам предложение вернуть разнообразные новогодние премии, зарплаты по результатам и прочие суммы, указывающие на разорение государства, которые им выплатит начальство, пишет журналист Postimees Айвар Пау.

30.10.2019

Для большинства причина ухода — в деньгах и плохом менеджменте. Но кто-то бросает работу из-за пластика и возобновляемой энергии.

Три четверти сотрудников уверены, что быстро найдут достойную работу после увольнения, говорится в исследовании рекрутингового агентства Addison Group.