Tööinspektsioon - Mis on sunniraha?

foto12.12.2025

Sunniraha on mõjutusvahend ettekirjutuse täitmiseks, mitte karistus ega trahv. Eesmärk on, et töökeskkond saaks päriselt ohutuks ja töötajad oleksid hoitud.

Kui tööinspektor leiab ettevõttes puuduseid, on esimene samm alati koostöö ja puuduse parandamine.

Ettekirjutus annab tööandjale konkreetse tähtaja, mille jooksul saab ta puuduse kõrvaldada. Kui ettevõte põhjendab, miks see tähtaeg ei sobi, saab seda ka pikendada.

Mis vahe on konsultandil ja tööinspektoril?

foto08.12.2025

Tööandja küsib: Lugesin Tööinspektsiooni kodulehelt, et ettevõtetele pakutakse tasuta konsultatsiooniteenust. Tööinspektor on meid kontrollimas käinud. Kas konsulteerimine on midagi muud kui kontrollimine?

Töövaidluste lahendamine nõuab empaatiat: “Me kõik tahame siit sõbralikult välja minna”

foto27.11.2025

Iga päev laekub töövaidluskomisjonile nõudeid – nii töötajatelt kui ka tööandjatelt. Nad jõuavad istungile, sest pole suutnud omavahel konflikti või arusaamatust lahendada ning vajavad erapooletut kolmandat osapoolt. Töövaidluskomisjoni juhataja Heli Laidro lahendab töövaidlusi ja jagab, milline see protsess välja näeb ning millega ta kokku puutunud on.

Tööinspektsioon - Vägivald ei kuulu kontorisse ega koju.

foto25.11.2025

"Ta üritas mind selja tagant kallistada ja see meenutas kägistust." Sellised read ei peaks kunagi kellegi tööpäeva kirjeldama. Ometi jõuavad need Tööinspektsiooni postkasti.

💬Täna, naistevastase vägivalla vastu võitlemise päeval, jagame üht lugu, mis tuletab meelde: vägivald ei alga alati rusikaga ega toimu vaid koduseinte vahel.

"Üks meessoost töötaja hakkas mulle sobimatuid lähenemiskatseid tegema. Ta ütles korduvalt "Ma armastan sind" ja puudutas mu õlgu, hoolimata minu püüdlustest ta käsi eemaldada ja palvest lõpetada.